为强化社区干部廉洁意识，筑牢基层廉洁防线，将廉洁建设融入社区工作的各个环节，进一步提升社区治理的廉洁性和规范性。11月6日上午，清姜街道组织召开新调整社区干部集体廉政谈话会，深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，坚决落实全面从严治党部署要求，着力加强廉洁教育、筑牢思想防线、鼓励干部担当作为，以忠诚干净担当干事创业，努力干出无愧于党和人民、无愧于时代和历史的新业绩。街道党工委副书记张燚、纪工委书记侯帆、办事处副主任张媛媛、新调整社区干部等30余人参加会议。

会上，集体观看了警示教育片《渎职的代价》，纪工委书记侯帆宣读了廉政谈话相关文件，并对新调整社区干部提出期望。开展新任职干部廉政谈话，是落实党内政治生活准则和党内监督条例的有效举措，也是党组织关心爱护党员干部的具体体现。新任职干部要切实提高政治站位，始终保持“赶考”的清醒，明法纪、知敬畏、守底线，进一步筑牢拒腐防变的思想防线，在新的起点上廉洁自律、行稳致远。办事处副主任张媛媛围绕居务工作中廉洁风险点及防范措施进行了专题讲解。

街道党工委副书记张燚分别对新调整社区书记、副书记、专职党务、居委会专委及监委会主任从增强廉洁意识、履行廉政责任、服务社区群众三方面提出要求。一是增强廉洁意识，坚守廉洁底线。社区干部要深刻认识廉政工作的重要性，认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，贯彻落实党的路线方针政策和各级决策部署；要提高自身修养，增强拒腐防变能力，严格遵守党纪国法，做到廉洁自律，清正廉洁。二是认真履行责任，勇于担当作为。要敢于对腐败现象说“不”，积极履行监督职责，成为廉洁教育的传播者、廉政风险的排查员、社区事务的守护者。对发现的廉洁问题要如实、及时向街道纪工委汇报，坚决杜绝腐败现象在基层滋生。三是贴近社区群众，践行廉洁为民。要充分利用贴近群众的优势，发挥好沟通协调作用，以廉洁建设保障社区治理高质量发展，营造风清气正的社区环境，努力打造“五优”城区升级版，促进“八个清姜再升级”。